DIOR Online n'est pas d'accord ! 7 juin 2010

Dior Online
n’est pas d’accord!

La Direction BUnous annonce 1 mois avant l’échéance (9 Juillet) que

nous allons perdre nos postes, elle reconnaît ses erreurs de gestion et

de management et offre un reclassement « personnalisé » qualifié

de faveur. Nous ne sommes pas d’accord avec cette façon de traiter

des salariés qui ont tout donné ! Voici un bref rappel de nos

conditions de travail :

•          AUCUN superviseur pendant plus de 2 mois.

•          AUCUNE évaluation et système qualité mis en place.

•          AUCUN Incentive sauf 30 puis 60 euros versés à titre exceptionnel sur quelques mois seulement après de longues négociations

•          Manque de formation – Autonomie TOTALE

•          AUCUN soutien technique et managérial

•          AUCUNE information sur les problèmes rencontrés avec le client DO par Bluelink

•          Nous avons eu un comportement très professionnel (respect des temps de pause et repas, ponctualité, très peu d’absentéisme)

•          Nous avons fourni un travail qui dépassait celui de CC en faisant des créations et des traductions de lettres en 7 langues, des analyses de dossiers, échanges avec diverses entités Parfums Christian Dior dans le monde pour obtenir des réponses essentielles, trouver seule des solutions à TOUS nos problèmes

Après de longs mois d’attente, d’espoir, de reconnaissance et de

Travail. Que propose la Direction ? RIEN ! Celle-ci se refuse tout

geste compensatoire et nous demande de continuer ainsi !

Nous avons décidé de vous en informer et de réagir !